Theo đó, việc áp dụng vùng lương tối thiểu tại các địa phương của 63 tỉnh, thành trên cả nước có sự thay đổi như sau kể từ ngày 01/01/2019:
– Huyện Cát Hải, Kiến Thụy của Thành phố Hải Phòng từ vùng II lên vùng I;
– Các huyện Dầu Tiếng, Phú Giáo của tỉnh Bình Dương từ vùng II lên vùng I;
– Các huyện Gia Bình, Lương Tài của tỉnh Bắc Ninh từ vùng III lên vùng II;
– Huyện Châu Thành của tỉnh Tiền Giang vùng III lên vùng II;
– Huyện Tân Phước của tỉnh Tiền Giang từ vùng IV lên vùng III;
– Thành phố Sầm Sơn của tỉnh Thanh Hóa từ vùng IV lên vùng III;
– Thành phố Đồng Hới của tỉnh Quảng Bình từ vùng III lên vùng II;
– Thị xã Ba Đồn; các huyện Lệ Thủy, Quảng Ninh, Bố Trạch, Quảng Trạch của tỉnh Quảng Bình từ vùng IV lên vùng III.
Nghị định 157/2018/NĐ-CP bắt đầu có hiệu lực thi hành kể từ ngày 01/01/2019
Theo Thuvienphapluat
